近い将来転職を考えています。例として以下のようなことが出来るようになりたいと思っています。これは実際にある会社の募集内容の要点をまとめたものです。
ASP、Java、VBScript、JavaScript、HTML、Microsoft SQL Server、IIS、そのほかの開発ツールを使いながらWebsiteの開発
Visual Basic, JavaScript, MS-SQL, ASP, IIS, Apache, Chilisoft, HTML, Flash, XML、Javaを使いながらWebアプリケーションの開発
PERL, Java, JavaScript , ASP, VB Script, .NETなどを使いながらInternetアプリケーションの開発
これらの分野を習得するために必要な書籍、オンラインビデオチュートリアル(英語でも可)など学習教材としてお勧めのものがございましたら、ご紹介下さい。ポイントは、VisualStudioでしょうか?
現在の私の知識は、デスクトップサポート、ネットワーク管理、サーバのメンテナンスでWebに関しては、Dreamweaverを使って簡単なデータベースで動く動的ページを作ったり、無料、有料のスクリプトをカスタマイズして利用できるレベルです。よろしくお願いします。
http://q.hatena.ne.jp/1236097403
私は負け組み?
私は人生の負け組みですか?
仕事は社内イジメにより退社。
転職しても必ず社内イジメに合います。
生意気だからですか?
それとも外見的に目立つから?
そして、現在無職、借金約80万円。
私の人生終わってますよ・・ね?
80万位がんばればすぐなんとかなります!希望を持って頑張ってください!そこで諦めて、借金が倍に倍に・・・なったら本当に負け組ですよ!今ならまだ間に合いますよ!イジメに合うのはたまたまかもしれませんし、自分に問題があるのかもしれません!一度セラピーのような物を受けて見てはいかがでしょうか?
介護の仕事をしていましたが怪我をしてしまい医療事務に転職を考えてます。
志望動機の欄に怪我をしてしまったから介護の仕事を辞めてしまったということを書くべきですか?
またどのように書くのがいいか教えてください医療事務の資格はあるので介護の現場で得たことを生かして医療事務をしたいと思ってます
オンラインゲーム中1です いいオンラインゲーム(基本無料)はありませんか条件は↓を見てください・低スペックでもできる・課金しなくても楽しめる・なるべく職業や転職がある・運営がしっかりしてる・アイテムなどが豊富にある・気軽にできる・PTなどをよく使う・LVの上がりの早さは気にしません・スキルが豊富・きゃらメイクができる(少しでいいです)・↓のはプレイ済み メイプルストーリー・デカロン・サドンアタック・アラド戦記・ラテール・トリックスター・C21・ワンダーランド・テイルズウィーバー スペシャルフォース・鬼魂・レッドストーン・テンビ・ルニア戦記くらいです↓はプレイできなかった アトランティカ・三国無双オンラインです・現在プレイ中アラド戦記↑の中の条件で3,4個あてはまってればokですお願いします
職務経歴書を書いてるのですが4枚になりますが、多いでしょうか?
転職回数もあり、長期のバイトなど書いてたら、自己PR含めて4枚でした。
私は5月より、転職し希望の職には就けたのですが、面接時に確認した労働環境と待遇が、入社後とあまりの差を感じたために、今の会社で働いてゆくことにすでに不安を抱えております。
面接時では完全週休2日制(土日出勤した場合は、翌週に振り休あり)、9~18時勤務、月給25万前後(みなし残業代込、具体的には入社までに決める)、賞与年2回(会社の業績に左右されるので具体的には言えない)、定期昇給年2回との話でした。
ですが入社してみると、3日目以降毎日22~0時退社、深夜の突発労働あり、月給は総支給20万、賞与は夏1万の冬2万の固定(賞与なしの時もあり)、定期昇給年1回、備品類(文具、デジカメ、特殊器具等)は自己負担、土日出勤(土日は19時位で退社)で代休取れず、備品類以外は会社からの業務命令ではないのですが、膨大で短期納期の案件処理が業務であり、その全てを自己責任で管理する体制なため、とてもじゃないが定時ではあがれず、間に合わなければ当然個々に責任追及をされるため、土日も出勤せざるをえない環境といったところです。
私が仕事に対して不慣れなためだと思いたいのですが、入社後何年も経つ方も同様の働き方をしております。
会社側は「今は大変かもしれないが、1~2年も経てば給料は3倍にも4倍にもできるから頑張れ」と言っております。
不安です、転職も考えてしまいます。
これは私の考え方が甘いのでしょうか?
よくある話なのでしょうか?
初めての転職で、前の会社の常識にとらわれ過ぎなだけなのでしょうか?
従業員数40数名の会社なのですが。
そしてもし転職を考える場合、面接時にこれらを話しても良いものなのでしょうか?
32歳で色んな意味でも余裕がなく、見切りも早い方がいいのかとも思ってしまいますが、どなたかご返答をお願い致します。
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